第179章 新的身份,入職英里株式會社

東京幕后玩家 第179章 新的身份,入職英里株式會社

八月十日。

東京。

英里株式會社

這是一家專注于快消品的貿易公司，今天是英里株式會社成立20周年的日子。

但是整個公司上下并沒有什么特殊的慶祝儀式。

因為今天既然作為品牌成立20周年紀念日，自然要高一些優惠力度比較大的活動。

全公司一起加班！

當日五倍工資！

正是因為有著這樣的激勵，員工們才會在這樣的日子里面也沖勁十足。

不過也正是由于公司的飛速發展壯大，所以也需要招收一批新員工。

“工藤新一，23歲，你是東大應屆畢業生？”

“是的，這是我的簡歷，請您過目。”

hr接過來看了看，上面的個人榮譽這一塊獎項還是很多的，而且對方在大學時期就參與過眾多項目。

也可以說是還沒真正步入社會就資歷豐富了。

簡歷上面的信息hr很滿意，更重要的是對方所要的薪資并不高，至少是相對于有這種簡歷和工作經驗的應屆生來說。

但有時候建立是可以夸大的，雖然在霓虹對于簡歷造假很嚴格，當初又一個本科畢業的大學生，在找工作的時候故意把自己的學歷寫成了高中畢業，結果后來被公司發現，直接辭退。

不過hr在招聘的時候，還是會多問一些對方簡歷上面相關項目的問題，等到面試者全部對答如流之后，他就點點頭，示意自己稍微離開一會，接下來會有相關部門領導過來進行二次面試。

hr這次離開也不是完全等著，她要去查一下鹿島明的學歷究竟是真是假。

過了一會，部門負責人也很滿意的走出會客間。

和hr小姐姐再次聊了一會之后，大概敲定了對方的工資，最后hr小姐姐進來給面試者大概講一講他們的公司制度以及上班時間和最后薪資待遇的問題。

“剛才你們部門老大也對你很滿意，看你什么時間可以來上班，試用期三個月，試用期期間薪資每個月10萬，轉正視你的能力而言，二十萬底薪起步加績效提成，周一到周五早九晚六，中午十二點開始休息一小時，周末雙休，法定節假日正常休息，你還有什么問題嗎？”hr小姐姐噼里啪啦的輸了一大堆，然后看著對方。

“大體上沒有問題，但我還是想問一下，我們公司的培訓制度以及我所應聘的策劃部門的情況。”

“公司每個月都會有講師進行新產品培訓，半年一次對外行業交流，所以關于培訓這一點你可以放心，至于你所在的部門一共有八個人，除了你們部門老大是從國外留學回來的，剩下的基本都是和你一樣的名牌大學，而且有三個人應該還是你的學長，他們也都是東大畢業的，所以這一點你也可以放心，其他還有什么問題嗎？”

“沒有了謝謝。”

“那什么時候方便過來上班呢？”

“不如......就現在吧？”

hr小姐姐錯愕了一下，眼中露出奇異的神色，說實話，她做hr也有兩年了，面試過的人至少也有上百人，其中應屆畢業生、老油條都面過，但是上午面試馬上就準備好上班的還是第一次見。

但是看對方的穿著完全符合公司要求，而且能力初中態度也很誠懇，最后她還是點點頭。

“那好，我現在帶你去你的工作崗位。”

于是小姐姐站起來，曼妙身姿一覽無余，轉頭走出會客間，求職者直接跟在后面。

來到自己的工作崗位，hr小姐姐先是拍拍手讓大家注意力集中過來，然后說道：“大家好，這是我們公司新來的同事，叫做工藤新一，接下來就讓新同事為大家做個自我介紹。”

一陣掌聲過后。

這名叫做工藤新一的年輕人稍微拘謹的笑了笑：“大家好，我叫做工藤新一，很高興能夠和大家成為同事，接下來如果有什么不懂的還多多指教。”

然后一個九十度鞠躬。

然后工藤新一就順利入職了盈利株式會社，成為一名策劃。

而工藤新一，其實就是鹿島明。

現在外面正找自己找的如火如荼，誰也想不到，鹿島明居然化身成為一名東大的畢業生，就在他們眼皮子底下找了一份工作。

這個身份是鹿島明之前就準備好的，雖然現在自己鈴木園子的身份已經暴露了，但是對方既然給了自己邀請函，讓自己在十一天后前往玫瑰山莊，而不是直接曝光出來，這就說明對方別有所圖。

所以鹿島明啟用這個身份也是為了試探一下對方的底線到底在哪里。

就算被對方發現了也沒關系。

反正退路很早之前就已經布置好了。

大不了換個身份接著隱居幕后就好。

當天面試，當天入職，這種火速的行為讓部門的人都感覺到稀奇。

他們入職的時候，最少也要第二天再來。

長的甚至拖了將近一個月。

這也是英里株式會社一向秉承著寧缺毋濫的態度來招收人才。

鹿島明之所以選擇這里，也是因為他想要再查一查這個公司。

畢竟以前自己的父母就是在這里工作的，雖然也沒有見過面，但是記憶中還是有父母的樣子的。

就像是先前騎士想要掌控東石集團一樣，他不信這個公司除了自己的父母之外和其實一點關系都沒有。

今天是英里公司20周年，上下忙成一片，鹿島明也展現出自己驚人的學習和適應能力，僅僅是用了一個小時就大概熟悉了自己的工作以及公司基本情況還有那些主要產品。

“工藤，你是我見過的實習生里面適應能力最強的一個，我當初剛參加工作的時候，要是有你的一半能力，估計做夢都要笑醒！”

部門老大野田慎之介稱贊的說道。

“您客氣了，野田總監，我還有很多地方需要向您和諸位前輩學習呢。”

霓虹的等級制度還是很森嚴的，要講究上下尊卑。

而鹿島明的這一表現，讓野田慎之介更加滿意了。

中午吃飯的時候，他們直接叫了外賣，野田總監直接大手一揮，請客！

部門又來了一名得力干將，高興！

不過在吃飯的時候，他們還是難免聊起了最近東京發生的這些事情。

“你們又看新聞嗎？之前那個鬧的沸沸揚揚的高中生消失了，也不知道他到底是不是網上說的殺人狂魔，現在的年輕人啊，真是一個比一個猛......”