第216章競爭4

帶著倉庫玩科技 第216章競爭4

小圓的意思很明白，底薪不能長得太高，但是獎金跟業績掛鉤。

只要研發部門研發出了之前預定的產品或者說超額完成了任務，就應該跟他們發獎金。

其他部門也是如此，比如銷售部門超額完成了銷售任務，他們就應該有超額的獎金。

生產部門，其他的也都可以照這個實施。

龍哥看完報告又聽了小人一一的訴說，皺著眉頭想了想，最后站起來，拍著手哈哈大笑。

他走上前輕輕拍了拍小圓的肩膀說，“看來公司有救了，我也有救了，讓你遇上你這種良才降臨。

你真的是公司的福星，而且是是一位良才，我答應你的要求很快，我會讓人事部出一個通知出去，當然具體的情況你先再給我弄一個報告，讓我按照報告去弄怎么樣？”

聽說老板要采取自己的建議，同意自己提出的方案，小圓笑了。

他點了點頭，對老板說好，我立馬就回去給你弄一個詳細的計劃書過來。

小圓經過三天休息時間，最后弄了一個詳細的計劃書，當龍哥看到這個計劃書以后，眼睛都亮了。

他特別對自己的媳婦兒說，咱的公司有救了。

龍太太當時有些狐疑的望著他，又從他翻了翻白眼道：“你糊弄我吧，一個小丫頭片子剛剛才畢業兩三年，你們把它弄到那么高的位置，不怕他摔下來疼就行了，還把那么大的公司都寄托在他的身上，他只有那么大的本事嗎？”

關于自己太太的懷疑，龍哥哈哈大笑，他笑夠了以后把某人弄的計劃書拿給她看，然后說你慢慢的看吧，看完了有什么想法你告訴我。

當龍太太仔細看個小園弄的計劃書以后，竟然出神的一巴掌拍在自己的凳子上，崩的一聲跳起來。

兩眼望著頭頂，眼神發光，滿臉興奮，最后也跟著龍哥哈哈大笑。

笑完了以后緊緊的捧著手里的資料說：“看來我多慮了，我不該懷疑我們公司居然有這樣的人才。

有句話叫做人不可貌相，海水不可斗量，看來這句話是真的。

小丫頭片子剛剛畢業才三年，竟然有如此的能耐，真的是讓人刮目相看吶，看來他確實應該做到現在這樣的位置上，而且我敢保證。不出兩年，他應該送到更重要的位置，他應該成為公司的副總。”

聽了媳婦兒的話，龍哥把她抱在懷里，還送給了她一個口香糖，最后閉著眼睛說，“怎么樣，我沒說錯吧，人人，人家就是能人。

你不能嫌棄人家年紀小，或者說剛剛畢業沒有多久，但是人家一直在學習，有超人的智慧，人家提出來的東西不得不讓你佩服，而且非常的有可行度。

所以我決定我們公司就找最像的規劃發展下去，已經通知人事部打了公告貼在公司顯眼的地方，從這個月起徹底提高公司員工的待遇。

而且從今以后，公司實行獎懲制，超額完成任務的獎，在公司人浮于事，混日子，工作不好好干的，重者已炒魷魚，輕者罰款，公司不養閑人，公司需要有經歷的競爭優勢，從相冊起，公司開始了新的制度，新的待遇等于說翻開了新的一頁。

你覺得我們這樣的公司難道沒有希望嗎？他已經變得年輕了，變得有朝氣了，對吧？”

“道理應該是這樣的，不過一切還要看效果，對吧？當時你制度出來，員工們能夠接受，有了效果，我們才能看得到希望。”

龍太太最后還是有些不敢徹底的相信。

我龍哥是信心滿滿，而且最后事實也證明他的想法沒錯。

他所采取的這一招是對的。

因為公司有明細明白白的獎懲制度，有非常明確的激勵政策。

我也不管什么部門的員工比之前的干凈提高了不少，而且員工們也開始主動承擔一些自己分內的事情。

特別是研發部門的人員，他們主動承擔高難度的研發工作，而且積極的開始往高科技方面靠攏。

小圓還提出了研制一代，預研一代，投產一代的三代計劃。

從而開啟了公司新的一頁。

因為有了這么優秀的競爭意識和競爭制度，公司確實有了明顯的變化，之前三個月還拿不出的研發項目，現在兩個月就已經把研發成果拿出來了。

有了成果，立馬轉換到生產車間，把它轉換成產品，最后立馬加大的宣傳，由銷售部進行各種宣傳和銷售。

這一下大大加快了公司新產品出來的進度，不但讓同行刮目相看，也讓周遠感到了吃驚。

因為他們的同類產品剛剛上市才幾個月，本來預計其他的公司最少還要幾個月才有新的產品出來才能跟自己進行競爭。

沒想到一切來的這么快。

因此，周遠就把萬小賤招進自己的辦公室，特意地問道：“美女回去調查一下，是不是我們研發部門和其他部門又出什么屁路？把信息走漏了出去？”

萬小倩一臉狐疑的望著某人，有些不相信的說不會吧。這段時間我一直都很注重這方面的問題，就是怕別的公司又派人過來打探我們的情報。

所以我們現在已經搞了一個明松暗緊，對每個人下班以后各種去向都已經有所了解，應該不會有這樣的人。

可是如果沒有的話，弄個他的公司以前都慢吞吞的，這回為什么這么快嘞？

周遠有些百思不得其解，萬小倩想了想說這件事情我想我派人去調查一下再說。

看看到底他們采取了什么樣的措施，或者說有了什么樣的政策，讓他們的研發進度提高了那么多。

真是不打聽不知道，一打聽下一跳。

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如果剛剛大學畢業才沒幾兩年的女孩子，不但已經晉升到經理的位置，而且他對公司提出了一系列的改革，包括增加員工們的待遇。一下子就調高了300塊錢每個月，煥發了公司的活力，讓員工們得到了實惠。”

新年快樂，假期愉快！

這種事情都是公開的秘密，所以說龍哥也不建議別人知道自己公司進行的改革。

而且那么多員工，總有人說出去，有些還在網上炫耀，說自己的公司竟然能夠在那么短的時間里涅槃重生。

所以萬小倩很快就知道了這樣的情況，然后向周遠回報說，“老大，人家龍哥公司里出了一個了不起的人物。